Oficina de Planes y Operaciones (OPO) implementa método TAA

Para mejorar el clima laboral

Este es un método que consistente en la realización de una Terapia asistida por medio de animales en este caso dos canes de la organización Dejando Huella, el cual es conducido por un profesional en psicología.

Según comentó don Randall Zúñiga, jefe de la Oficina de Planes y Operaciones, el objetivo fundamental del desarrollo de esta actividad es mejorar el clima laboral en las diferentes oficinas que integran la OPO.

Para el desarrollo de esta metodología se contó con la participación de los canes Caipi y Nakoa, de la raza Pastor Blanco Suizo, los cuales están entrenados para que por medio de trucos como brincar un aro, hacerse el muerto y dar la mano cuando lo solicitan, se pueda fomentar el trabajo en grupo de los y las funcionarias.

En esta primera actividad participaron alrededor de cien colaboradores de la OPO, los cuales laboran en las oficinas de la Plataforma de Información Policial (PIP), de la Unidad de Análisis Criminal (UAC), de la Unidad de Recolección de Información Policial (URIP), así como de la Unidad de Protección a Funcionarios Judiciales (UPRO).

Esta actividad se desarrolló entre la 1:00 y las 3:00 de la tarde del día de ayer y se logró realizar gracias a la colaboración gratuita de la Organización Dejando Huella y la intermediación de don Alejandro Castillo, jefe de la Unidad Canina del OIJ.